Обучения и профессиональная переподготовка
Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр "РАО-Контроль" оказывает образовательные услуги по следующим направлениям дополнительного профессионального образования:
1. Обучение руководителей и специалистов предприятия по охране труда;
2. Обучение руководителей и специалистов пожарно-техническому минимуму;
3. Обучение персонала по электробезопасности II - V групп;
4. Обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;
5. Обучение по безопасности дорожного движения;
6. Обучение по охране труда при работе на высоте;
7. Обучение по программе "Обеспечение экологической безопасности руководителями и специалистами общехозяйственных систем управления";
8. Обучение по программе "Обеспечение экологической безопасности при работе в области обращения с опасными отходами";
9. Профессиональная переподготовка "специалист по охране труда (Техносферная безопасность)";
10. Профессиональная переподготовка "специалист по управлению персоналом";
11. Профессиональная переподготовка "Кадастровый инженер"
12. Обучение по программе "Контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд (44-ФЗ)";
13. Обучение по программе "Организация закупок товаров, работ и услуг отдельными видами юридических лиц (223-ФЗ)
Наш учебно-методический центр предлагает удобный учебный класс, оснащенный всем необходимым оборудованием для полноценного обучения.
Обучение проводится по мере набора групп в удобное время. Обучение проводит опытный преподавательский состав, имеющий многолетний опыт работы не только преподавательской деятельности, но и практической работы.
3 причины пройти повышение квалификации:
1
Обеспечить требование Федерального закона - наличие дополнительного профессионального образования, содержание дополнительной профессиональной программы которого предусматривает изучение вопросов оценки условий труда в объёме не менее, чем семьдесят два часа.
2
Получить ценные рекомендации, позволяющие избежать серьёзных ошибок и излишних расходов при планировании профессиональной деятельности.
3
Получить ответы на самые сложные и запутанные вопросы компетентных и авторитетных специалистов, находящихся в эпицентре разработки законопроекта.
В программе повышения квалификация будут рассмотрены вопросы:
- Значение ФЗ «О специальной оценке условий труда» в системе новых документов, направленных на реформирование систем управления охраны труда, пенсионного обеспечения, социального страхования, установления гарантий и компенсаций работникам.

- Значение специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) в экономике организации – усиление экономической ответственности работодателя. Структура расходов: отчисления в ПФР и ФСС; затраты на гарантии и компенсации работникам.

- Унификация и объединение существующих процедур оценки условий труда в рамках новой процедуры СОУТ. Структура и основные новации ФЗ «О специальной оценке условий труда».

- Субъекты, участвующие в проведении СОУТ, их права и обязанности. Особенности допуска (аккредитации и сертификации) юридических и физических лиц к СОУТ.

- Основные процедуры и порядок проведения СОУТ. Новации и отличия от порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Основные принципы управления результатами СОУТ.

- Основные процедуры и этапы проведения специальной оценки условий труда.

- Процедура идентификации потенциально вредных и (или) опасных факторов.

- Процедура декларирования соответствий условий труда.

- Процедура проведения исследований и измерений идентифицированных потенциально вредных и (или) опасных факторов.

- Процедура оценки эффективности средств индивидуальной защиты работников.

- Результаты специальной оценки условий труда.

- Особенности проведения специальной оценки условий труда на отдельных рабочих местах.

- Проведение внеплановой специальной оценки условий труда на отдельных рабочих местах.

- Система мер по контролю достоверности СОУТ в рамках создания федеральной информационной системы учета результатов СОУТ. Усиление роли государственной инспекции труда по надзору в указанной сфере.

- Введение мер административной и уголовной ответственности в рамках перехода к СОУТ. Правовые последствия непроведения или некачественного проведения СОУТ.

- Обзор и комментарии к изменениям законодательства РФ и новых нормативных правовых актов, связанных с введением ФЗ «О специальной оценке условий труда».

- Практические вопросы установления компенсаций работникам, занятым во вредных условиях труда. Правоприменительная практика установления компенсаций на основе постановления Правительства N 870 и других норм трудового законодательства.

Лицензия и Уведомление
Лицензия на осуществление образовательной деятельности, выданная министерством науки и образования Хабаровского края от 31 марта 2015 № 1810
Уведомление о внесении в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, выданное министерством труда и социальной защиты Российской Федерации (исх. № 15-4/В-2409 от 16 июня 2015 г.) на право обучения работодателей и работников вопросам охраны труда (регистрационный номер 3906 от 15 июня 2015 года).